rpcardioRational Pharmacotherapy in CardiologyРациональная Фармакотерапия в Кардиологии1819-64462225-3653«SILICEA-POLIGRAF» LLC10.20996/1819-6446-2010-6-4-469-473rpcardio-842Research ArticleORIGINAL STUDIESОРИГИНАЛЬНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯECONOMIC EFFICIENCY OF THE IMPLEMENTATION OF THE PROGRAM OF CARDIOVASCULAR DISEASES MULTIFACTORIAL PREVENTION IN THE ORGANIZED COLLECTIVE OF TECHNICAL RESEARCH INSTITUTEЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ МНОГОФАКТОРНОЙ ПРОФИЛАКТИКИ СЕРДЕЧНО-СОСУДИСТЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ В ОРГАНИЗОВАННОМ КОЛЛЕКТИВЕ СОТРУДНИКОВ ТЕХНИЧЕСКОГО НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОГО ИНСТИТУТАКонцеваяА. В.KontsevayaA. V.

к.м.н., cт.н.с. отдела первичной профилактики неинфекционных заболеваний в системе здравоохранения 

101990 Москва, Петроверигский пер., 10

Petroverigsky per. 10, Moscow, 101990

akontsevaya@gnicpm.ruКалининаА. М.KalininaA. M.

д.м.н., профессор, руководитель того же отдела

101990 Москва, Петроверигский пер., 10

Petroverigsky per. 10, Moscow, 101990

БелоносоваС. В.BelonosovaS. V.

к.м.н., врач-кардиолог 

101990 Москва, Петроверигский пер., 10

Petroverigsky per. 10, Moscow, 101990

ПоздняковЮ. М.PozdnjakovJ. M.

д.м.н., профессор, заведующий кардиологическим отделением

101990 Москва, Петроверигский пер., 10

Petroverigsky per. 10, Moscow, 101990

ХудяковМ. Б.KhudyakovM. B.

ведущий инженер отдела эпидемиологии неинфекционных заболеваний

101990 Москва, Петроверигский пер., 10

Petroverigsky per. 10, Moscow, 101990

Государственный научно-исследовательский центр профилактической медициныРоссияState Research Center for Preventive MedicineRussian FederationГосударственный научно-исследовательский центр профилактической медицины, Городская клиническая больница г. ЖуковскийРоссияState Research Center for Preventive MedicineRussian Federation20101801201664469473Copyright © Kontsevaya A.V., Kalinina A.M., Belonosova S.V., Pozdnjakov J.M., Khudyakov M.B., 20162016Концевая А.В., Калинина А.М., Белоносова С.В., Поздняков Ю.М., Худяков М.Б.Kontsevaya A.V., Kalinina A.M., Belonosova S.V., Pozdnjakov J.M., Khudyakov M.B.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://www.rpcardio.online/jour/article/view/842Aim

Aim. To estimate economic efficiency of a complex of resource-saving activities for cardiovascular diseases prevention at a workplace.

Material and methods

Material and methods. The complex of activities including preventive examination and preventive intervention with their efficacy monitoring was performed in 523 people of a technical research institute staff. Preventive examination included evaluation procedures for cardiovascular diseases and their risk factors (89,5% of respondents). Preventive intervention based on risk factors modification was performed in intervention group. Control group included staff not participating in preventive consultation. Costs associated with cardiovascular diseases and risk factors (medical care consumption and temporary disability) and cost- efficiency analysis was performed.

Results

Results. High prevalence of arterial hypertension, metabolic and psychoemotional risk factors at workplace was found in preventive examination. Significant reduction in blood pressure (BP) and total cholesterol (TC) plasma level as well as a tendency to cardiovascular risk (CVR) decrease was reached due to preventive intervention. Costs associated with cardiovascular diseases and their risk factors in intervention group were lower than these in control group (168 584 and 489 500 rbl per 100 people yearly, respectively). Cost- efficiency analysis shown that costs of BP, TC plasma level and CVR reduction were moderate in intervention group. Costs were not efficient in control group.

Conclusion

Conclusion. Implementation of cardiovascular diseases prevention at workplace is economically efficient both for society and for employer.

Цель

Цель. Оценить экономическую целесообразность комплекса ресурсосберегающих технологий профилактики сердечно-сосудистых заболеваний (ССЗ) на рабочем месте.

Материалы и методы

Материалы и методы. В техническом научно-исследовательском институте с численностью работников 523 человека реализован полный комплекс технологий профилактики ССЗ, включающий профилактическое обследование, профилактическое вмешательство и мониторинг эффективности. Профилактическое обследование включало комплекс методик, направленных на оценку ССЗ и их факторов риска (ФР) (отклик 89,5%). Профилактическое вмешательство, разработанное на основе потребности в профилактике ФР, реализовано в группе вмешательства; группу сравнения составили работники, не участвовавшие в профилактическом консультировании. При проведении анализа экономической целесообразности оценили затраты, ассоциированные с ССЗ и ФР (обращения за медицинской помощью и временная нетрудоспособность), и осуществили анализ «затраты-эффективность».

Результаты

Результаты. Профилактическое обследование выявило высокую распространенность артериальной гипертонии, метаболических и психоэмоциональных факторов риска на рабочем месте. В результате профилактического вмешательства достигнуто существенное снижение артериального давления (АД), общего холестерина (ОХС), а также отмечена тенденция к снижению сердечно-сосудистого риска (ССР). В группе вмешательства затраты, ассоциированные с ССЗ и их ФР, оказались существенно ниже, чем в группе сравнения (168 584 и 489 500 руб. на 100 человек в год). Анализ «затраты-эффективность» показал, что в группе вмешательства затраты на снижение АД, ОХС и ССР оказались умеренными, в то время как в группе сравнения затраты оказались неэффективными.

Заключение

Заключение. Реализация цикла технологий профилактики ССЗ на рабочем месте экономически целесообразна как с позиции общества в целом, так и с позиции работодателя.

сердечно-сосудистые заболеванияорганизованный коллективэкономическая целесообразностьанализ «затраты-эффективность»cardiovascular diseasesorganized collectiveeconomic efficiencycost-e efficiency analysisReferencesBurton W.N., Chen C.Y., Conti D.J. et al. The association between health risk change and presenteeism change. J Occup Environ Med 2006;48(3):252-263.Burton W.N., Chen C.Y., Conti D.J. et al. The association between health risk change and presenteeism change. J Occup Environ Med 2006;48(3):252-263.Yen L., Schultz A., Schnueringer E., Edington D.W. Financial costs due to excess health risks among active employees of a utility company. J Occup Environ Med 2006;48(9):896-905.Yen L., Schultz A., Schnueringer E., Edington D.W. Financial costs due to excess health risks among active employees of a utility company. J Occup Environ Med 2006;48(9):896-905.Goetzel R.Z., Anderson D.R., Whitmer W. et al. The relationship between modifiable health risks and health care expenditures: an analysis of the multi-employer HERO health risk and cost database. J Occup Environ Med 1998;40(10):843–57Goetzel R.Z., Anderson D.R., Whitmer W. et al. The relationship between modifiable health risks and health care expenditures: an analysis of the multi-employer HERO health risk and cost database. J Occup Environ Med 1998;40(10):843–57Bertera R.L. The Effects of Workplace Health Promotion on Absenteeism and Employment Costs in a Large Industrial Population. Am J Public Health 1990; 80(9):1101-1105Bertera R.L. The Effects of Workplace Health Promotion on Absenteeism and Employment Costs in a Large Industrial Population. Am J Public Health 1990; 80(9):1101-1105Goetzel R.Z., Ozminkowski R.J. The Health and Cost Benefits of Work Site Health-Promotion Programs. Annual Review of Public Health 2008;29: 303-323.Goetzel R.Z., Ozminkowski R.J. The Health and Cost Benefits of Work Site Health-Promotion Programs. Annual Review of Public Health 2008;29: 303-323.Naydeck B.L., Pearson J.A., Ozminkowski R.J. et al. The impact of the highmark employee wellness pro￾grams on 4-year healthcare costs. J Occup Environ Med 2008;50(2):146-156.Naydeck B.L., Pearson J.A., Ozminkowski R.J. et al. The impact of the highmark employee wellness pro￾grams on 4-year healthcare costs. J Occup Environ Med 2008;50(2):146-156.Chapman L.S.; American Journal ofHealth Promotion Inc. Meta-evaluation of worksite health promotion economic return studies: 2005 update. Am J Health Promot 2005;19(6):1-11.Chapman L.S.; American Journal ofHealth Promotion Inc. Meta-evaluation of worksite health promotion economic return studies: 2005 update. Am J Health Promot 2005;19(6):1-11.Peters K., Carlson J. Worksite stress management with high-risk maintenance workers: acontrolled study. Int J Stress Manage 1999;6 (1):21-44.Peters K., Carlson J. Worksite stress management with high-risk maintenance workers: acontrolled study. Int J Stress Manage 1999;6 (1):21-44.Бритов А.Н., Оганов Р.Г. Национальная программа борьбы с артериальной гипертонией в СССР. Тер архив 1985; 11: 67-71.Бритов А.Н., Оганов Р.Г. Национальная программа борьбы с артериальной гипертонией в СССР. Тер архив 1985; 11: 67-71.Калинина А.М., Концевая А.В., Кукушкин С.К. и др. Здоровье работников умственного труда с позиции профилактики сердечно-сосудистых заболеваний: результаты стандартизованного профилактического обследования. Кардиоваскулярная терапия и профилактика 2009;7:3-9.Калинина А.М., Концевая А.В., Кукушкин С.К. и др. Здоровье работников умственного труда с позиции профилактики сердечно-сосудистых заболеваний: результаты стандартизованного профилактического обследования. Кардиоваскулярная терапия и профилактика 2009;7:3-9.Воробьев П.А., редактор. Клинико-экономический анализ. М.: Ньюдиамед; 2008.Воробьев П.А., редактор. Клинико-экономический анализ. М.: Ньюдиамед; 2008.Отраслевой стандарт “Клинико-экономические исследования. Общие положения” (ОСТ 91500.14.0001-2002).Отраслевой стандарт “Клинико-экономические исследования. Общие положения” (ОСТ 91500.14.0001-2002).Hanlon P., Carey L., Tannahill C. et al. Behaviour change following a workplace health check: how much change occurs and who changes? Health Promot Int 1998 13(2); 131-139.Hanlon P., Carey L., Tannahill C. et al. Behaviour change following a workplace health check: how much change occurs and who changes? Health Promot Int 1998 13(2); 131-139.Aubin M., Godin G., Vezina L. et al. Hypercholesterolemia screening. Does knowledge of blood cholesterol level affect dietary fat intake? Can Fam Physician 1998;44:1289-97.Aubin M., Godin G., Vezina L. et al. Hypercholesterolemia screening. Does knowledge of blood cholesterol level affect dietary fat intake? Can Fam Physician 1998;44:1289-97.Munz D., Kohler J., Greenberg C. Effectiveness of a comprehensive worksite management program: combining organizational and individual interventions. Int J Stress Manage 2001;8(1):49-62.Munz D., Kohler J., Greenberg C. Effectiveness of a comprehensive worksite management program: combining organizational and individual interventions. Int J Stress Manage 2001;8(1):49-62.Michie S., Wren B., Williams S. Reducing absenteeism in hospital cleaning staff: pilot of a theory based intervention. Occup Environ Med 2004;61(4):345-9.Michie S., Wren B., Williams S. Reducing absenteeism in hospital cleaning staff: pilot of a theory based intervention. Occup Environ Med 2004;61(4):345-9.Калинина А.М., Концевая А.В., Белоносова С.В. и др. Реализация программного цикла профилактики сердечно-сосудистых заболеваний на рабочем месте: клиническая эффективность. Кардиоваскулярная терапия и профилактика 2010;3: 90-97.Калинина А.М., Концевая А.В., Белоносова С.В. и др. Реализация программного цикла профилактики сердечно-сосудистых заболеваний на рабочем месте: клиническая эффективность. Кардиоваскулярная терапия и профилактика 2010;3: 90-97.

The authors declare that there are no conflicts of interest present.